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- Direkter Austausch mit Bewerbern - Active Sourcing auf gängigen Social Media Plattformen - Kreative Ansätze zur Gewinnung motivierter Mitarbeiter - Analyse von Daten und strukturierte Aufarbeitung zur Optimierung des Rekrutierungsprozesses - Zusammenarbeit mit mehreren Auftraggebern zur Erfüllung ihrer Personalbedürfnisse
Sicherer Umgang mit Social Media und diversen Plattformen - Kreative Ideen zur Mitarbeitergewinnung - Analytisches Denken und strukturierte Datenaufarbeitung - Einschlägige Erfahrung im Bereich Recruiting - Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise - Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein - Klare und direkte Kommunikation - Zielstrebigkeit und Ergebnisorientierung - Flexibilität und Engagement - Identifikation mit der Vision des Unternehmens
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice - Freiberufliche Tätigkeit - Hohe Flexibilität und persönliches Wachstum - Teamspirit und Wachstumschancen